岗位职责:
1.根据杂志社市场战略与销售目标，制定销售团队年度规划与策略；
2.灵活运用各种销售策略，全面负责发行、广告、会议等业务销售指标任务；
3.整合管理销售团队，实施内部业务培训，有效激励和培养下属，开发员工潜力；
4.控制团队销售进度，带领团队开发维护客户关系，确保提供满意、专业的销售服务。
任职要求:
1.为人正直、责任心强，富有激情和人格魅力，抗压能力强
2.本科学历，5年以上专业媒体或培训行业销售经验，3年以上团队管理经验
3.有较强的组织管理及策划能力，良好的文字处理能力、卓越的公关能力；
4.熟悉媒体运作流程，掌握丰富的销售理论和方法，能制定和实施团队整体销售策略。
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